Le métier en détail
Organiser des sorties
L'ATE (l'accompagnateur ou l'accompagnatrice de tourisme équestre) encadre un groupe de cavaliers amateurs et de cavalières amatrices durant un ou plusieurs jours. Avant le départ, à lui ou elle de choisir un itinéraire adapté au niveau du groupe, de régler le matériel (harnachement, selles), de soigner les chevaux, etc. Il ou elle constitue les trousses de secours, indispensables en cas d'accident, prévoit les étapes, l'approvisionnement pour les chevaux comme les touristes, l'hébergement et le rangement du matériel sur place.
Adapter l'allure
Une fois en route, l'ATE tient compte des difficultés éventuelles des cavaliers et des cavalières mais également des chevaux, tout en respectant les consignes de sécurité. Si nécessaire, il ou elle adapte le parcours, l'allure ou les temps de pause. Il ou elle transmet les techniques de base de la randonnée comme la distance à respecter entre les chevaux, le suivi de l'itinéraire, la conduite du cheval en extérieur, sur les routes, etc. Enfin, il ou elle donne les soins aux chevaux à chaque étape.
Faire découvrir la nature
En plus de sa passion du cheval, ce ou cette guide transmet ses connaissances sur les endroits traversés en parlant aussi bien de la faune, de la flore que du climat, de l'architecture, de la culture ou de l'économie locale. Entre les randonnées, l'ATE participe à l'entretien des écuries et aux soins des chevaux.
Quelles compétences ?
Spécialiste du cheval
Évidemment, l'ATE (l'accompagnateur ou l'accompagnatrice de tourisme équestre) est d'abord un bon cavalier ou une bonne cavalière, devant justifier d'un certain niveau en équitation (galop 6) et d'une certaine expérience des promenades à cheval (7 jours de randonnées à son actif) pour entreprendre la formation spécialisée de la FFE (Fédération française d'équitation). Il ou elle sait également s'occuper des chevaux avant, pendant et après les sorties.
Un talent pour l'animation
Pour gérer des groupes d'âges et de niveaux différents, l'ATE doit évaluer les performances de chaque participant ou participante et créer une ambiance conviviale. Dans certains cas, la maîtrise d'une langue étrangère est recommandée. Ses qualités pour l'animation rendent la balade attrayante. Adaptable aux goûts et aux demandes du groupe accompagné, il ou elle demeure inflexible, en revanche, sur la sécurité.
Au plus près des territoires
L'ATE connaît bien la faune, la flore et les principaux sites de la région traversée. Il ou elle possède une bonne culture générale, régionale et locale. Des connaissances en écologie sont aussi les bienvenues pour sensibiliser les publics au respect de la nature, en plus de son solide sens de l'orientation et de sa parfaite connaissance des itinéraires empruntés.
Quelles formations ?
Pour devenir accompagnateur il est nécessaire d'obtenir le titre de la Fédération française d'équitation (FFE). Les CQP (certificats de qualification professionnelle) permettent de démarrer comme assistant.
Après la 3e
CQP animateur soigneur assistant, mention tourisme équestre
Niveau bac
Titre d'accompagnateur de tourisme équestre de la FFE
CQP organisateur de randonnées équestres
BPJEPS spécialité éducateur sportif mention équitation
Les évolutions possibles
Salaire
Salaire du débutant
A partir de 1971 euros brut par mois
Intégrer le marché du travail
Un secteur qui a le vent en poupe
Le tourisme équestre connaît une expansion certaine et la vogue du slow tourisme (tourisme doux) joue en sa faveur. Ainsi, la demande d'accompagnateurs et d'accompagnatrices de tourisme équestre, même si elle est souvent saisonnière, reste régulière. Autrefois monopolisée par les hommes, la profession s'est largement ouverte aux femmes, au point qu'elles sont même aujourd'hui majoritaires sur le terrain. Les animateurs et les animatrices qui possèdent également les qualifications de guide et/ou de moniteur et monitrice, augmentent leurs chances de recrutement.
Des évolutions possibles
L'ATE peut évoluer et devenir instructeur ou instructrice, professeur ou professeure d'équitation, maître randonneur ou maître randonneuse, formateur ou formatrice. Dans tous les cas, il ou elle doit passer le diplôme correspondant et justifier d'une certaine expérience. La demande se développe également dans le domaine des véhicules tractés (calèches ou roulottes, par exemple) et il existe une formation spécialisée pour exercer dans ce secteur. Il ou elle peut également, devenir moniteur ou monitrice d'équitation pour former des élèves aux techniques de base. Enfin, créer sa propre activité et se mettre à son compte est une autre possibilité.
Les chiffres clés de la famille de métiers en Bretagne : Accompagnement de voyages, d'activités culturelles ou sportives
- Salaire 1500 € - 2700 €
- Âge moyen 40 ans
- Tendance des offres d'emploi En baisse
- Difficulté du recrutement 42% des entreprises
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