Bilan de compétences
Le bilan de compétences vous permet d’analyser vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos aptitudes et vos motivations afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.
Recherchez les aides et les dispositifs d’accompagnement en Bretagne en fonction de vos besoins et de votre situation.
79 aides trouvées
Le bilan de compétences vous permet d’analyser vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos aptitudes et vos motivations afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.
Analyser vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos aptitudes et motivations pour définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.
Analyser vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos aptitudes et motivations afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation
Analyser vos compétences, aptitudes et motivations en vue de définir un projet et, le cas échéant, un projet de formation.
Cette aide vise à favoriser la mobilité internationale des étudiants et lycéens, inscrits dans un établissement breton, en les accompagnant dans leur projet de stage professionnel ou de séjour d’études à l’étranger.
Cette aide vise à permettre aux élèves et étudiants des formations sanitaires et sociales de réaliser des stages ou des séjours d'études en Europe, aux personnels des établissements de se former ou d’enseigner chez leurs partenaires européens ou d'accueillir des professionnels européens.
Bénéficier d’une bourse d’étude de la région Bretagne si vous êtes en formation sanitaire et sociale.
Bénéficiez de 75% de réduction sur l'achat de votre billet TER.
CPF Le CPF est un compte personnel qui vous permet de suivre des formations visant une certification professionnelle ou une qualification, ou encore d’être accompagné pour la validation des acquis de l’expérience. ou pour un bilan de compétences.
CPF Le CPF est un compte personnel qui permet au salarié d’acquérir, tout au long de sa vie active, des droits pour suivre des formations ou faire valider son expérience professionnelle.