Diplôme d’Université Coordonnateur de parcours complexes

Aptitudes et compétences
Acquérir les connaissances et compétences nécessaires à l'exercice des missions du référent de parcours et comprendre la spécificité des missions des professionnels de l’accompagnement au sein de son environnement de travail, auprès des partenaires
Co-élaborer avec la personne le diagnostic de sa situation en mobilisant des savoirs et des outils facilitant la collaboration, la coopération, le développement du pouvoir d’agir des personnes concernées
Co-construire des modalités d'intervention : penser, avec la personne accompagnée, une logique de parcours et d’inclusion puis évaluer l’évolution de son parcours
S’approprier la méthodologie du projet et adapter sa posture professionnelle
Favoriser le décloisonnement des secteurs en animant un réseau d'acteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires
Réaliser une veille réglementaire et opérationnelle et une communication professionnelle
Maîtriser les outils universitaires et de certification